Philippe Wattecamps

Unique Philippe

Personne ne construit seul. D'abord, nos parents, puis nos camarades de classe, et enfin nos collègues, nos managers ? Toutes ces personnes servent de mentors, même si nous le découvrons longtemps après cet accompagnement. Leurs caractéristiques communes sont de faire confiance sans attendre de retour, de nous pousser hors de notre zone de confort, de nous enseigner à travers des expériences concrètes et de nous soutenir dans les moments difficiles ou délicats.

Il est temps pour moi de rendre ce que j'ai reçu en encadrant d'autres personnes, en partageant des expériences et en aidant d'autres personnes à évoluer dans leur vie professionnelle. En tant que responsables opérationnels ou de projets/programmes, nous sommes quotidiennement confrontés à des situations de mentorat avec des collaborateurs ou des clients. Quel plaisir de les aider à grandir et de les voir s'élever dans leur carrière !

Ma devise: "La somme de mes échecs est l'expérience que je peux partager".

J'aime aussi une devise trouvée dans un musée de Seattle : "Regardez autour de vous. Avec 7 milliards d'habitants sur terre, il y aura toujours quelqu'un pour vous tenir la main".

Mon conseil au jeune Philippe: ne change rien, ne regrette rien, continue à oser, à te lancer des défis et à prendre des risques.